Politicas de Control y Seguimiento Para la Seguiridad Vial

TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S se compromete a mantener los estándares de HSE establecidos por la empresa y por sus clientes, para lograrlo cumple la normatividad legal vigente, las regulaciones, las normas de tránsito y transporte, las especificaciones técnicas y requisitos necesarios y otras que ha suscrito la organización, promoviendo la cultura de mejora continua.

Se compromete a promover en los conductores propios, subcontratistas y afiliados la cultura de la cortesía, el respeto por otros conductores y usuarios en la vía; el cuidado del vehículo, el conocimiento y el cuidado la carga y el descanso necesario (horas de conducción-realización de pausas activas) y cumpliendo con los horarios de movilización establecidos por la organización y sus clientes.

Desarrollar programas de prevención, control y mitigación de factores de riesgo derivados del comportamiento de los conductores (uso del cinturón de seguridad, cumplimiento de los límites de velocidad regulados por las normas de tránsito, los establecidos por los clientes y la empresa, el no uso de equipos de comunicación mientras se conduce, conducir sin efectos del alcohol o cualquier otra sustancia alucinógena), así como garantizar el estado y la integridad mecánica de los vehículos.

Valores Corporativos

En TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S nos hemos comprometido a superar dentro de una filosofía de mejoramiento continuo, la calidad de nuestros productos y servicios. Tenemos como política de servicio superar las expectativas de nuestros clientes estableciendo una relación de beneficio mutuo, producto del compromiso en el cumplimiento de nuestras actividades, aseguramiento de la salud de nuestros empleados, responsabilidad con la comunidad, la seguridad en las operaciones y la protección del medio ambiente.

Nuestros Valores Corporativos

RESPONSABILIDAD: Responderemos y asumiremos solidariamente el éxito y el fracaso en todas las labores que realizaremos.

CUMPLIMIENTO: Estaremos acordes a los plazos establecidos y al cumplimiento de los estándares de calidad y eficiencia que hemos implementado.

EQUIDAD Seremos ecuánimes en la aplicación de las políticas que hemos establecido en la aplicación de los estándares de trabajo y personal.

HONESTIDAD: Seremos íntegros y rectos en la realización de nuestros compromisos contractuales, enmarcados en nuestra ética laboral

RESPETO: Será el pilar de todas nuestras actividades acatando las diferentes ideologías culturales, religiosas existentes en nuestros campos de trabajo.

INTEGRIDAD: Todas nuestras acciones tendrán como base la participación democrática y lo vertical de su realización.

COMUNICACIÓN: El puente entre el cliente y nosotros el cual será constante y permanente en donde primará el respeto absoluto y el beneficio mutuo.

PUBLICIDAD: Se garantizará el conocimiento pleno, oportuno, preciso y veraz de todos los actos administrativos, que posibiliten a propios y extraños una imagen clara, nítida y además confiable de la gestión de la Empresa

GESTIÓN AMBIENTAL CON RESPONSABILIDAD: Todo programa, proyecto o acción que emprenda la Empresa en torno a la gestión de los residuos industriales, tendrá como soporte fundamental la protección de los recursos naturales, el mejoramiento social y económico de la comunidad.

Politica de NO Alcohol. Tabaquismo, Drogas y Armas

TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S es consciente de que las sustancias como el alcohol, el tabaco y las drogas, por el carácter nocivo que poseen para la salud humana representan un atentado contra el bienestar y desempeño de las personas que hacen uso de ellas, de las que las rodean y la seguridad de las instalaciones donde laboran, por este motivo declara la prohibición de la posesión, uso y venta de este tipo de sustancias en las áreas donde desarrolla sus actividades laborales o bajo sus efectos.

La posesión, tenencia, uso o amenaza con un arma de fuego (pistola, rifle de perdigones, escopeta, pistola de salva, réplica de pistola o pistola de juguete), con un cuchillo, hojilla, nudillos de metal o cualquier otro objeto que sea empleado con el objetivo o con la intención de infringir daños corporales queda terminantemente prohibido su porte o tenencia dentro de las instalaciones de la empresa y en los sitios donde esté desarrollando sus actividades.

La Compañía destinará los recursos necesarios para que sus empleados conozcan los efectos que produce en la salud el consumo de estas sustancias, así como los efectos que en un momento dado puede generar su uso o tenencia sobre los activos de la empresa y el medio ambiente.

Con respecto a la posesión, uso y venta de alcohol o drogas entre sus empleados se basa en la legislación Nacional vigente en Colombia. Por las razones expuestas se prohíbe la posesión, uso y/o venta de alcohol, drogas y armas en cualquier de las instalaciones de la compañía y en sus vehículos, así mismo está terminante prohibido y es calificada como falta grave conducir o llegar a laborar bajo sus efectos.

En ningún caso se sancionará o despedirá a un trabajador por el hecho de pedir ayuda para vencer alguna dependencia o por estar en tratamiento de rehabilitación, sin embargo la Gerencia puede no permitir el desarrollo de las actividades laborales en caso de verse comprometida la seguridad de los propios trabajadores de la empresa, visitantes o cualquiera de las partes involucradas.

Alcance de Esta Politica

TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S se reserva el derecho de realizar en cualquier momento pruebas de alcoholemia en cualquiera de sus sitios de trabajo. Esta política forma parte del contrato de trabajo y es de cumplimiento obligatorio por parte de todos los empleados de TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S, La violación de esta política, así como la oposición a las pruebas de alcoholemia, se considera falta grave y en consecuencia TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S puede adoptar medidas disciplinarias, inclusive dar por finalizado el contrato de trabajo por justa causa de acuerdo con lo establecido en el Reglamento Interno de Trabajo y la Ley, según sea el caso. Se exigirá su cumplimiento a contratistas y visitantes en caso de requerirse. Con este fin, les dará a conocer su contenido y requerirá que los contratistas la hagan obligatoria al personal que destinen en la ejecución de los contratos que celebren con TRANSPORTES T.M.C. & CIA S.A.S